Du kan finde en webversion af nyhedsbrevet her.

 

Der sker som altid meget på arbejdsmarkedsområdet. Med dette nyhedsbrev vil vi som sædvanlig give en kort status på det mest aktuelle fra Arbejdsmarked og Beskæftigelse i KOMBIT.  

 

Vi følger først og fremmest udviklingen på reformområdet tæt. Vi har nu en beskæftigelsesminister, som selv var med til at forhandle beskæftigelsesreformen, og vi forventer fortsat fremdrift i implementeringen. Særligt ser vi frem mod 1. juli 2026, hvor der træder en række ændringer på sygedagpengeområdet i kraft. Her er vi klar fra løsningssiden. Det kan I læse mere om nedenfor.  

 

I regeringsgrundlaget kan vi samtidig se, at der sandsynligvis kommer justeringer på kontanthjælpsområdet. Det gælder blandt andet en enklere ansøgningsproces for fritidstillæg og et tillæg til unge med diagnoser. Når vi ved mere om, hvad det konkret betyder for os og for løsningerne, vender vi tilbage med en opdatering.  

 

Fagrådet for Arbejdsmarked og Beskæftigelsesområdet har desuden arbejdet med at definere de vigtigste målbilleder for videreudviklingen af ydelsesløsningerne. Arbejdet er blevet samlet i seks overordnede temaer, som er beskrevet i et White Paper.

 

Temaerne sætter den strategiske retning for det videre udviklingsarbejde og har fokus på både medarbejdere, borgere, ny teknologi som kunstig intelligens samt sikkerhed. 

 

I kan finde Fagrådets White Paper og de seks temaer her.

 

Herudover er vi i afdelingen i fuld gang med planlægningen af Ydelsesdagen den 8. oktober 2026. Dagen er som altid målrettet ledere på ydelsesområdet og vil rumme både overordnede drøftelser og mere konkrete, tematiserede breakout sessions. Sæt derfor allerede nu kryds i kalenderen. Vi sender invitationen til faglige ledere for KY, KP og KSD inden sommerferien.  

 

Hvis der er temaer, I gerne vil have med i programmet, tager vi meget gerne imod jeres input. 

 

Dette er det sidste nyhedsbrev fra Arbejdsmarked og Beskæftigelse før ferien. Har I spørgsmål i løbet af sommeren, er I altid velkomne til at kontakte de enkelte løsningers postkasser eller skrive direkte til AB@kombit.dk. Vi er bemandet hele sommeren og besvarer alle henvendelser.

 

Vi ønsker jer alle en rigtig god sommer. 

 

De bedste hilsner

 

Anja Svane

 

Chef for Arbejdsmarked & Beskæftigelse, KOMBIT

 

 

Reformen medfører større ændringer for KSD og Mit Sygefravær og mindre ændringer for NemRefusion. Du kan læse mere om ændringerne i den udvidede KSD-releasenote, som er sendt til KSD Systemansvarlige og KSD Faglig leder den 25. juni 2026.

 

Releasenoten er også sendt som en driftsstatusbesked via KMD den 25. juni 2026, og kan også findes på KSD Kundenet.  

 

Releasenote for Mit Sygefravær kan findes her: Mit Sygefravær Releasenotes

Releasenote for NemRefusion kan findes her: NemRefusion Releasenotes  

For i højere grad at kunne understøtte kommunernes support af sygemeldte i Mit Sygefravær pr. 1. juli 2026, særligt ved besvarelse af det dynamiske oplysningsskema, har vi udviklet et nyt dynamisk demomiljø.  

 

Her kan man oprette fiktive borgere med opgaver, som sygemeldte kan møde i Mit Sygefravær. Det giver dermed mulighed for at agere som en sygemeldt i Mit Sygefravær – blot med testdata.  

 

Demomiljøet er tilgængeligt nu og kan også anvendes under lukkevinduet (29. juni – 1. juli 2026), så I har mulighed for at orientere jer i ændringerne i Mit Sygefravær, inden de træder i kraft og de første borgere henvender sig.  

 

Introduktion til demomiljøet findes her: Kom i gang - MSF Admin, hvorfra det også er muligt at oprette sager. Direkte link til oprettelse af borgere og opgaver findes her: Opret bruger - MSF Admin. 

 

Demomiljøet understøtter opgaver modtaget i Mit Sygefravær fra og med den 1. juli 2026.

 

For opgaver modtaget i Mit Sygefravær før den 1. juli 2026, kan det nuværende demomiljø anvendes. 

Single Digital Gateway-forordningen forpligter myndigheder til at give EU-borgere lige adgang til selvbetjeningsløsninger som nationale borgere uden forskelsbehandling.

 

Det betyder, at der skal være en engelsk version og/eller vejledning af Mit Sygefravær.  EU-borgere skal med deres eID kunne identificere og autentificere sig selv i alle tilfælde, hvor dette også er muligt for nationale borgere.  

 

Det har siden lanceringen af Mit Sygefravær været muligt at tilgå en engelsk version af løsningen.

 

Den 28. maj 2026 blev det muligt at tilgå Mit Sygefravær med eID. Dette dog på betingelse af, at borgeren har et CPR-nummer og koblet det til eID’et. Ved forsøg på login med eID ledes borgeren automatisk over i et sammenkoblingsflow, hvis CPR-nummer og eID ikke er koblet sammen.  

 

På borger.dk kan myndigheder og borgere læse mere om Brug af eID på tværs af landegrænser og finde kontaktoplysninger til Digitaliseringsstyrelsen, som yder support på eID.  

 

Siden findes også på engelsk: Using eID across borders

 Møderne afholdes: 

• 20. oktober 2026 Scandic Aalborg Øst 

• 21. oktober 2026 Brogaarden Middelfart 

• 26. oktober 2026 Scandic Hvidovre 

• 27. oktober 2026 Scandic Roskilde 

Bemærk, at invitationerne først udsendes efter sommerferien. Invitationen sendes til KSD faglig leder og KSD systemansvarlig.

 

Allerede nu er det muligt at byde ind med emner og ønsker. De kan sendes til KSD@kombit.dk eller til et medlem af faggruppen. 

 

Vi ser frem til nogle gode dage! 

58 kommuner har givet input til emner for dette års KP-dage, som i alt afholdes seks gange fordelt over landet i oktober og november.  Emnerne er på den baggrund blevet: 

1. Betaling – Arbejdsgange for udbetalinger og faktura i og udenfor KP 

1. Personligt tillæg – Bevillingsprocessen og arbejdsgange i og udenfor KP 

 De medarbejdere, I sender afsted til KP-dag, vil: 

• Få indblik i håndtering af udbetaling af tillæg og bevilling af personligt tillæg i KP 

• Arbejde med egne processer og øvelser – både relateret KP og omkringliggende løsninger 

• Udveksle erfaringer med andre kommuner 

For jer, som allerede er i fuld gang med at bruge KP til udbetaling og bevilling af personligt tillæg, er KP-dagene anledning til at stille skarpt på egne arbejdsgange og samspil mellem andre systemer. Med input fra både KOMBIT og andre kommuner, kan det give anledning til justeringer, som letter sagsbehandlingen i KP.  

 

For jer, som endnu ikke bruger KP fuldt ud på disse områder, er KP-dagene anledning til at få indsigt i mulighederne med KP, og evt. være springbræt til at ”flytte mere ind” i KP og (i højere grad) få samlet sagsbehandlingen i KP.  

 

I kan deltage med 2 medarbejdere pr. emne – dvs. op til 4 personer samlet, hvis det ikke skal være de samme medarbejdere, der deltager i begge emner.  

 

I maj måned blev der afholdt KY-dage i henholdsvis Horsens og Køge, hvor kommuner, KOMBIT, Ankestyrelsen og samarbejdspartnere mødtes for at dele viden, erfaringer og perspektiver på arbejdet med Kommunernes Ydelsessystem (KY).

 

Formålet med dagene var at skabe rum for dialog om den daglige anvendelse af KY, styrke samarbejdet på tværs af kommunerne og samle input til den fortsatte udvikling og anvendelse af systemet. Begge arrangementer bød på stort engagement fra deltagerne og viste tydeligt værdien af at mødes fysisk omkring fælles faglige temaer.

 

Fokus på praksisnære erfaringer
Et centralt tema på KY-dagene var de praksisnære erfaringer fra kommunernes arbejde med KY. 

 

Deltagerne delte konkrete eksempler på, hvordan KY understøtter sagsbehandlingen på forskellige områder, hvor der opleves gevinster, og hvor der fortsat er behov for opmærksomhed og videre dialog. KY-dagene gav også mulighed for en tæt dialog mellem kommunerne, KOMBIT og Ankestyrelsen. 

 

Ankestyrelsen var til rådighed hele dagen og svarede på konkrete spørgsmål om deres praksis. De gav også anbefalinger til, hvordan kommunerne kan gå i dialog med dem. Det gav kommunerne værdifuld indsigt i, hvordan Ankestyrelsen arbejder. 

 

Vi evaluerer dagene og bruger input til det videre arbejde med at understøtte kommunernes brug af systemet og sikre, at udviklingen fortsat bygger på deres behov og erfaringer fra praksis.

 

KOMBIT vil gerne sige tak til alle deltagere for det store engagement og den åbne dialog på KY-dagene i Horsens og Køge. Arrangementerne viste endnu en gang, hvor vigtigt det er at fastholde det stærke samarbejde mellem kommunerne og KOMBIT omkring KY. 

 

De gode erfaringer fra maj måned giver et solidt afsæt for det videre arbejde — og ikke mindst for fortsat videndeling, fælles læring og dialog på tværs af KY-fællesskabet. 

 

FOTO: KY-dag i Horsens 

Automatisering i KY er godt på vej ud i kommunerne. På Fleksløntilskud-automatisering (FLT) har 39 kommuner nu aktiveret automatiseringen, herunder tre ud af landets fire største kommuner.  

 

Samlet set ligger den gennemsnitlige automatiseringsgrad på 73 pct. blandt de kommuner, der har taget løsningen i brug. Det betyder, at en stor del af sagsbehandlingen på FLT-området nu kan understøttes mere effektivt gennem KY.

 

Automatiseringen bidrager til at reducere manuelle arbejdsgange, skabe mere ensartede processer og frigøre tid til de opgaver, hvor der fortsat er behov for faglig vurdering og kommunal sagsbehandling. 

 

 

 

 

 

En ny integration til udstilling af fællesoffentlige fuldmagter kommer i KY – forventeligt med den release, der slår igennem i KY medio november 2026.

 

Den nye integration gør det lettere at bringe oplysninger om digitale fuldmagter ind i de arbejdsgange, hvor behovet opstår. Det kan for eksempel være i borgerservice, når en pårørende henvender sig på vegne af en borger, eller i andre sammenhænge, hvor medarbejdere skal afklare, om der er gyldig adgang til indsigt og/eller handling.  

 

Nogle af de første it-systemer, der tager integrationen i brug, er Sags- og Partsoverblik (SAPA) og Kommunernes Ydelsessystem (KY).  

 

Vi holder jer opdateret om KY's ibrugtagning af integrationen, når den nærmer sig.

Vi har i den seneste periode i samarbejde med Athene-teamet fokuseret på at få de første visninger (rapporter) med YR-data implementeret i Athene. Athene er KOMBITs nye BI-komponent, der fungerer som en fælleskommunal dataplatform, der samler og udstiller kommunale indsigter. 

  

Den vigtigste afklaring er, at alle kommuner vil have adgang til YR-rapporter i Athene. Ydelsesrefusion er en obligatorisk løsning, hvorfor alle kommuner vil få adgang til YR-data, der udstilles via Athene. 

 

Det har med andre ord ingen betydning, om den enkelte kommune er FLIS-kommune eller ej. Alle har adgang til YR-rapporterne. 

 

De første rapporter – fokus på refusion 

Visningen af data i Athene bliver knyttet an til en række spørgsmål, som skal hjælpe med at kvalificere dialogen om dataene og den udvikling og tendens, som de afspejler inden for dit fagområde. Fra KOMBIT har vi valgt at fokusere den første indsats vedr. YR-rapporter i Athene på udstilling af refusionsdata. Konkret har vi arbejdet med 3 rapporter, der tager afsæt i følgende spørgsmål: 

• Hvordan ligger jeres kommunes refusionsprocent? 
• Hvordan fordeler borgerne sig på trappeintervaller? 
• Hvor mange fuldtidspersoner har I på forsørgelse, og hvad er udgiften pr. person? 

Vi har involveret vores kommunale sparringegruppe for YR i forhold til at sikre, at de visninger, som udarbejdes i Athene, giver den ønskede indsigt og bliver målrettet slutbrugerne i kommunerne. Sparringsgruppen har givet værdifulde input, som vi netop nu arbejder på at få sikret inden, at rapporterne bliver frigivet på Athene.

 

Vi forventer i næste nyhedsbrev at kunne fortælle, hvornår refusions-rapporterne er klar til brug i kommunerne. 

 

Rapporterne vedr. refusion er kun første del af data fra YR i Athene. Næste del vil være rapporter vedrørende medfinansiering. Vi har valgt en todelt tilgang, så vi kan nå at lære af erfaringerne fra refusionsrapporterne inden, at vi udvikler rapporterne om medfinansiering. Vi er opmærksomme på, at begge dele er afgørende for det samlede billede. 

 

Selvom vi nu er tæt på med de første rapporter om refusion i Athene, så vil vi fortsat gerne høre fra dig i forhold til relevante spørgsmål, der kan hjælpe med at skabe det ønskede overblik og bidrage til at arbejde systematisk med udvikling og tendenser.  

 

Har du eller dine medarbejdere, der arbejder med YR-data, et bud på spørgsmål, hvor et svar baseret på (blandt andet) YR-data kan lette hverdagen, øge overblikket eller give bedre indsigt, så hører vi meget gerne fra dig.  

 

Du er velkommen til at kontakte os ved at skrive til vores postkasse: ydelsesrefusion@kombit.dk

 

Har I spørgsmål til brugen af Athene, eller har I brug for jeres kommunekode til rapporterne, er I velkomne til at skrive til athene@kombit.dk. 

I forlængelse af ovenstående nyhed er det relevant at fremhæve, at vi nu har tilføjet en rapport, der taler ind i beskæftigelsesreformen, da der i denne er indført en grænse for, hvor meget kommunerne må bruge på øvrig vejledning og opkvalificering (ØVO) samt mentorstøtte. I rapporten kan kommunerne således følge med i de dermed forbundne udgifter måned for måned: 

Rapporten finder I på siden med rapporter på Beskæftigelse og Integration: ATHENE

Til sidst vil vi gøre opmærksom på, at det nu er muligt at tilmelde sig nyhedsbrevet fra Data og BI (FLIS og Athene). 

 

Med dette nyhedsbrev kan du nemt holde dig opdateret og få direkte besked, når der er nyt om kommende rapporter i Athene. 

 

Tilmeld dig allerede i dag via linket nederst på siden her og vær blandt de første, der modtager opdateringer om nyt i Athene. 

 

FOTO: Forside i ATHENE